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- 快樂工作技巧2011/12/17
- 第一招尊重自己自尊是成功的基石，適當正確的自尊，往往比其他任何東西更能使人獲益。途徑：自珍自重；全力以赴；不斷學習。要求：1、永遠以微笑面對你的工作伙伴、領導和部屬；2、工作中心情要愉快，言談蘊含笑意；3、不必貶低自己的成就，受到贊許時一定說“謝謝”；4、不必理會別人對你的褒貶；5、不參加互吐苦水的牢騷聚[詳細]
- 你有職場“拖延癥”嗎？2011/12/17
- “從工作清單中挑最不重要的事情做；越重要的工作越拖延得久”、“在離任務完成期限還有二十天的時候一點也不著急，知道最后五天才開始做”、“每次開工都要整點開始，一點半、兩點、兩點半，卻遲遲無法動手”，您是否有上述癥狀？經諾亞招聘網一項調查顯示，60%的人表示曾出現在過自己[詳細]
- 老板不養閑人2011/12/17
- 我曾在一家國企工作。這家企業缺乏市場競爭力，我整天無所事事，單位里大多數人也和我一樣混日子。后來我覺得這樣簡直是浪費青春，就通過人才市場勞務輸出，打起了洋工。我到的是美國芝加哥，在一家證券公司的電腦部擔任資料員。我想美國資本主義高度發達，大家為老板做事情，工作肯定都很努力，因此我也做好吃苦的準備。剛上班一大早就遇見了同[詳細]
- 職場菜鳥的快速合群法2011/12/17
- 信行天下自古“德才兼備”者才被人尊崇，為什么“德”放在“才”的前面，而不是“才德兼備”，可見“德”更被重視。“德”體現一個人的品質，其中誠信更是不少企業錄用人才首要標準，甚至有些企業招聘時明確表示“有才[詳細]
- 職場背后2011/12/17
- 職場背后有著不為人知的辛酸，誰都有著自家難念的經。職場背后的生活是怎樣的面貌？——題記職場背后有著不為人知的辛酸，誰都有著自家難念的經。職場背后的生活是怎樣的面貌？有種說不出的辛酸，綜觀各種各樣的職業，我們不難發現職場上有太多說不出的晦氣。生活和職場問題重重，每天都圍著思考著和工作著，頭有點暈，頭有點[詳細]
- 職場橡皮人，誰為你的未來買單？2011/12/17
- 工作中激情不再生活中無夢無痛“我已經皮了，做一天和尚撞一天鐘吧。”“上班這一天其實很短暫，電腦一開一關，一天過去了；電腦一關不開，合同到期了。”“不想說話不想動，看報上網喝茶就行了。”……這些話正高頻率地出現在一個群體中：職場“橡皮人&am[詳細]
- 走成功人生找方法！2011/12/14
- 如何走向成功的人生同學好！很高興跟你們見面，看著你們就想著20年前的自己，也曾經是如此年輕而充滿激情的，我的心情很激動。非常感謝大家來參加這個報告會，謝謝大家的捧場！在校友當中，我并不是很杰出的，去年五十周年校慶，我也來了，張健讓我來做個報告會，我拒絕了，五十周年那時，來了四五十個學部委員，幾十個將軍，還有五四青年獎章獲[詳細]
- 職場的命脈是什么？2011/12/9
- 職場生存要領：人緣是職場的命脈在辦公室里有較強的人緣陣線，用流行的俗語來說，就是“混得開”、“吃得香”、“玩得轉”、“有出息”。在這個以人情為重的社會里，有人緣陣線的作用，意義非凡，所謂混得開是因，有出息才是重要的果實。正所謂3O歲前靠專業吃飯，30歲[詳細]
- 職場必備10大品質2011/12/9
- 人在職場，不得不具備的一些優秀品質，本人才疏學淺，但通過不斷地學習與摸索，總結了以下十點經驗，不敢妄稱職場制勝法寶，但我覺得有一定的現實借鑒意義。職場中人具備了這些因素，相信你在職場之中，許多時候便會如魚得水、得心應手：一、養成工作筆記的良好習慣這一點，依我個人的經驗，我覺得對于初涉職場之人尤其重要，因為在我們剛就職一[詳細]
- 怎樣克服遇事猶豫不決的毛病2011/12/1
- 求職者在求職過程中因為顧此失彼，猶豫不決而導致擇業失敗的現象，一般表現為以下幾種情況：一、是一步到位與循序漸進的矛盾。許多求職者希望一開始就找一個最理想的工作，大學畢業就想應聘大型企業的總經理助理。不愿意從基礎性的工種干起。這樣就會造成高不成低不就。二、是理想職業與現實需求的矛盾。這兩年，新經濟產業如網絡企業和IT產業成[詳細]
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