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用人單位解除勞動合同的情形及操作要點2011/8/26
在日常的人力資源管理和用工過程中,用人單位會因各種各樣的原因,需要與已建立勞動關系的勞動者解除勞動合同,雖然勞動合同法也規定了用人單位可以解除勞動合同的若干情形,但實踐中,很多用人單位往往因為對法律的了解不夠透徹,在與勞動者解除勞動合同過程中,不注意操作技巧和規范,本來可以合法解除的勞動合同,卻因為操作不當,而被勞動者[詳細]
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