當前共有137資訊
- 勞動爭議：四年加班費索賠案2012/1/4
- 推薦勞動法律師：李博律師羅澤偉律師廣西桂林：四年加班費索賠案【案情簡介】原告鄧小雄于2001年11月5日進入桂林某市場有限公司(以下稱公司)工作，擔任協管理員，未簽訂勞動合同，月工資為450元，后調整為500元。工作期間原告基本上沒有享受過休息日和法定節假日(其中只有兩年實行過每周休息一天的制度廣西桂林：四年加班費索賠案【案情簡介】原[詳細]
- 白領的三種超時加班是違法的2011/12/28
- 勞動保障部門日前發出警示，以種種借口隨意延長勞動者工作時間，都屬違法行為，將受到查處。根據法律規定，實行標準工時制度的用人單位，勞動者每天的工作時間應不超過8小時，加班不超過3小時；每月的加班時間不超過36小時；每周至少保證勞動者有一個完整的休息日。實行非標準工時制度的用人單位，則需經勞動保障行政部門批準，并嚴格按照批復執[詳細]
- 合同約定試用期過長可求補償2011/12/28
- 小劉技校畢業后，因為考慮專業對口等問題，便應聘到了某技術公司，她對于工作的氛圍和待遇都比較滿意，于是就簽訂了勞動合同，勞動合同的期限是2年，約定了6個月的試用期，試用期工資為每月3000元，試用期滿后工資每月4000元。技術公司的人事主管對小劉說，該公司簽訂勞動合同，不管簽多久試用期都是6個月，這是對企業負責，想多考查員工，并且[詳細]
- 勞動者在薪酬制定上的話越來越多2011/12/28
- 伴隨著近年來中國經濟的持續高速增長，如何公平、有效地讓勞動者共享改革發展成果，成為社會各界關注的話題。從中央到地方，從各級政府、立法機構到工會組織，工資集體協商工作受到了空前的重視。中華全國總工會日前召開十五屆執委會第四次全體會議，工資集體協商再次成為與會人員關注的重點。全總提出，到2012年，將力爭在已建工會的企業全面實[詳細]
- 最低工資標準 局地幅度超過25%2011/12/28
- 1日，中國東部的山東省、東南沿海的廣東省分別上調了各自的企業最低工資標準，而東北的吉林省以及西北的寧夏回族自治區也在近期透露將在今年提高最低工資標準，增幅預計都將達到兩位數。統計數據顯示，自去年以來，中國有30個省份上調了最低工資標準，大部分省份的調整幅度都在10%左右，一些甚至達到25%以上。而今年，隨著諸多省市調整最低工資[詳細]
- 十一法定節日加班是工資三倍2011/12/28
- 十一休假期間如果需要加班，法定節日加班費是日工資的三倍，休息日的加班費是日工資的兩倍。“十一休假期間如果需要加班，法定節日加班費是日工資的三倍，休息日的加班費是日工資的兩倍。”26日記者在德州市人力資源和社會保障局了解到。德州市人力資源和社會保障局勞動監察科的王科長告訴記者，按照《國務院辦公廳關于2011年[詳細]
- 政府補貼辦社保 百姓踏實來養老2011/12/27
- “我們是去年10月參加‘新農保’的，11月就拿到了發放養老金的存折。我和老伴都超過了60歲，不用再交費就可以享受待遇。現在，每個月存折里都會按時打進來60元錢。”貴州威寧彝族回族苗族自治縣草海鎮的沈明華老人告訴記者。2010年，威寧被列為全國第二批新型農村養老“我們是去年10月參加&ls[詳細]
- 石市100萬張社保卡陸續發放2011/12/27
- 首批社會保障卡信息采集工作正在進行中，此次信息采集范圍為2011年9月20日之前參加市區醫療保險的城鎮職工，和2011年10月20日之前參加市區醫療保險的城鎮居民。以上兩個日期以后參加醫療保險的人群將在明年開始辦理。據悉，石市今年年底將發放100萬張社保卡。那么，社保卡如何辦理、在日常應用中會遇到哪些問題呢？昨日，市人力資源和社會保障局[詳細]
- 68萬巴南人醫保最高可報33萬元2011/12/27
- “多虧醫保為我們報銷了近30萬元的醫藥費，這真是救命的及時雨。”今年年初，巴南區花溪街道居民伍林患上白血病，最終依靠“大額補充醫療保險”總共報銷了27.97萬元。小伍的媽媽說起這事至今還熱淚盈眶，“真是多虧了區委、區府的貼心惠民政策。”據悉，近年來，為了“多虧醫保[詳細]
- 男子受工傷還要承擔罰款2011/12/23
- 工傷還未拿到賠償款，卻被單位告知需承擔一部分“問題產品”賠償金。這讓在塔機生產公司從事電焊工作的鄧繼光無法接受，“產品經公司質監部門檢驗合格，客戶在使用過程中發現有質量問題要求退回，為啥要我承擔經濟賠償?”辭職協商工傷賠償被告知要為“問題產品”埋單家住黔江區的鄧繼光[詳細]
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